採用情報
- ホーム
- 〉
- 採用情報
明るく、楽しく、前向きに進む。
人と繋がり、地域の生活の基盤を支えていく、そんな仕事に携わりたい人。
積極的に技術を学ぼうとする意欲と、仕事に対する情熱のある人。
常に前向きで元気な人。身につけた知識と技術で地域に貢献したいと思っている人。
そして、好奇心旺盛な人。
アビーズでは、 自分がそんな人である、又は、そんな人を目指しているという方をお待ちしております。
アビーズってどんな会社?
弊社は、送電線建設工事をはじめとした電気工事を基軸とし堅調に発展してきた企業です。皆様への電気の安定供給を支えている社会貢献度が高い企業ということで、強い使命感を持ちながらもアットホームな雰囲気で仕事をしております。皆様のライフラインに関わる会社ですので、景気や新型コロナ感染症などの影響を受けにくく安定した経営を継続しています。
今後は、国としても進めている「クリーンエネルギー関連事業」に対しても積極的に取り組み、皆様の生活の安定に貢献していきたいと思っています。
アビーズでの働き方
明るく、楽しく、前向きに働くために。
アビーズではこんな取り組みをしています。
-
入社後の成長ステップ
入社後の仕事内容は職種によって違いますが、採用職種によっては入社後に基礎研修がありますので、電気系や工業系学部学科卒業でなくても心配いりません。研修がない職種は、現場で実務をしながら教育を実施するOJTで行います。工事に必要な資格等は、入社後でも十分取得可能です。
キャリアアップは本人の技術や仕事の上達状況、必要資格の取得などによって、昇進、昇格、昇給、賞与などが考慮されます。
福利厚生
- 自社の【奨学金返還負担軽減支援制度】あり。奨学金の返済を最大月額20,000円まで補助
- 自社指定の資格取得は【資格取得支援制度】で費用の全額または一部を補助資格例:各種電気主任技術者、各種電気工事士、各種施工管理技士、測量士測量士補、車両系建設機械、玉掛け、移動式クレーン等その他多数
- 自社指定の資格を取得した場合、【資格取得報奨金制度】で資格に応じて報奨金支給
- 作業服、ベルト、ヘルメット、作業帽、安全靴、空調服、切創手袋、安全ベスト、雨具、業務用スマートフォン等貸与支給
- 社員寮有り(本社より徒歩3分)詳細:単身者用約6畳全室フローリング、エアコン、Wi-Fi付き、寮費月5,000円(水道光熱費を含む)
- 年末年始、GW、お盆の各長期休暇あり
- 季節によって花見、筍汁、ビアガーデン、芋煮会、忘年会、御用納め餅つきなど(勤務時間内に開催します)あり
- 年1回健康診断あり
社員インタビュー
アビーズってどんな会社?どんな風に働いているの?
先輩社員の本音の声をインタビューでお届けします。
-
INTERVIEW 01
入社15年目(平成20年4月入社)
工務部 送電課 松田悠太郎- Q1.どのようなこだわりを持って仕事をしていますか?
- 送電線工事は危険と隣り合わせの仕事です。そのため自分はもちろん仲間も怪我をしないで工事を完工出来るよう、安全には特にこだわって作業を行っています。
- Q2.一緒に働いている仲間の「ここが好き」を教えてください。
- 自分がわからない事があると、先輩や同僚に相談すると一緒に解決策を考えてくれます。また、他の部署の方にも気軽にできる関係性があります。そのような環境・仲間たちが揃っていることがアビーズの良いところだと思います。
- Q3.仕事をする上でのやりがいは?
- 高所作業で常に危険と隣り合わせの仕事ですが、工事の完工を経験する度に良い製品を納める事が出来ております。完工の際の達成感は格別なものです。
-
INTERVIEW 02
入社3年目(令和3年4月入社)
工務部 送電課 佐藤 悠司- Q1. アビーズを選んだ理由はなんですか?
- 高校在学中に電気について学んでいたこともあり、学んだことを生かせる仕事につきたいという思いと、社会に貢献できるとあった「送電」という未知の仕事に興味を持ったのでアビーズを希望しました。
- Q2.どのようなこだわりを持って仕事をしていますか?
- お客様に施工したものを提供するので、施工ミスがないように注意しながら仕事をしています。また、品質にも気を使い、より質の高いものを提供できるよう心がけていますし、安全面も基本ルールをしっかり守り無事故、無災害で仕事ができるよう心がけています
- Q3.今後アビーズで働く中で、どのようにステップアップしていきたいですか?
- まだ3年目なので覚えることがまだまだあります。少しづつ仕事を覚え資格取得のチャンスがあれば出来るだけ挑戦して、即戦力として現場の力になれるようにしたいと思います。
-
INTERVIEW 03
入社2年目(令和4年4月入社)
電気通信部 電気設備課 丹野 晃大- Q1.アビーズを選んだ理由はなんですか?
- 資格取得支援制度があることと、アットホームな雰囲気を感じました。タケノコ汁を食べたり、年末にビンゴ大会をしたりなどの社風を知り、社員同士が良いコミュニケーションで仕事ができると思い選びました。
- Q2.仕事をやる上でのやりがいはどんなところですか?
- 自分は学生時代電気について詳しく学んだことがなく、わからないことばかりなのですが、上司に教えて頂いたり資格試験勉強をやっていくことで、前の自分ではわからないことがわかるようになっていることに気づいたときに、成長を感じやりがいを感じます。
- Q3.今後アビーズで働く中で、どのようにステップアップしていきたいですか?
- 私は入社後、研修や資格取得支援制度を使い第二種電気工事士を取得することができました。今年は入社してから2年目になるので、様々な現場経験を積みながら第一種電気工事士の資格取得を頑張り、ステップアップをしていきたいと思います。
採用までの流れ
-
- ご応募
- まずはご連絡をお願いします。
確認次第、お電話もしくはメールにてご連絡させていただきます。
-
- 採用試験
- 書類審査と併せて、本社もしくは営業所にて面接(1回)を行います。
Web〈Zoom・Teams〉での面接も可能です。
-
- 採用
- 採用試験の結果は、文書通知にて面接試験後5営業日以内にご連絡いたします。
-
- 研修、仕事スタート
- 採用職種によっては入社後に基礎研修があります。
研修がない職種は、実際に現場に出て、実務と同時並行で教育を行います。
工事に必要な資格等は、入社後でも十分に取得可能です。
ハローワーク応募、または当社へ直接応募される場合
まずはご連絡をお願いいたします。
ご連絡を頂きましたら、選考フローへとご案内させていただきます。
各フローにつきましては、求職者ご本人と相談して決めていきます。
担当者名:採用担当 高橋
電話番号:023-653-4876
Eメール:recruit@abyz-ec.co.jp
募集要項
応募資格
|
|
---|---|
募集職種
|
|
選考場所 |
|
選考方法 |
|
受付期間 |
|
初任給 |
|
就業時間 |
|
休日等 |
|
労働環境
|
|
その他
|
|
コロナ感染症対策等
|
|
お問い合わせ
-
023-653-4876受付時間 8:00 〜 17:00(土日祝を除く)
-
メールでのお問い合わせメールフォームはこちらから